全省就业困难人员实现就业6.1万人，完成年计划110.9%，同比增长7.0%。援助城镇零就业家庭804户，援助就业817人，援助率100％。公益性岗位在岗11.5万人。截至9月底，累计就业高校毕业生人数为127174人，登记未就业高校毕业生累计人数为29540人，全省高校毕业生登记就业率达到87.81%，整体就业形势好于去年。

    截至9月末，全省各项社会保险累计覆盖人数已达到3008.5万人次，完成年度目标的100.2%，同比增长6.8%。其中，养老保险参保人数达到606.9万人，完成全年计划的101%；失业保险参保人数248.6万人，完成年计划的100.1%，同比增长38.9%；城镇基本医疗保险（含居民医保）参保人数1340.2万人，完成年计划的100.4%；工伤保险参保人数323万人，完成年计划的100.9%；生育保险参保人数达到330万人，完成年计划的104.8%；新型农村社会养老保险实际参保人数达162万人，参保率达到85%。各项保险待遇均做到按时足额发放。

    用人单位劳动用工备案率达到95.38%，完成年计划的100.4%；备案企业劳动合同签订率达到98.56%，完成年计划的100.6%。市（州）以上机关招录具有2年以上基层工作经历人员比率完成年计划的109%。劳动人事争议案件当期结案率、行政处理处罚案件审核率和农民工工资当期支付率均保持100%。

    本季度在各级人力资源市场登记的需求总人数为29.6万人，同比增加7.9万人，增幅为36.35%；求职总人数为34.9万人，同比增加34998人，增幅为11.16%。岗位增量远大于求职总量的增长，为近6年的最高值。表明本季度吉林省求职大于需求的总量矛盾有所缓和，就业状况趋好。需求大于求职的职业是：推销展销人员、饭店服务人员、治安保卫人员等；需求小于求职的职业是：物业管理人员、财会人员、机械冷加工工等。