让“八一薪火”在基层燃烧:泗洪税务的三个老兵-新华网
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2024 08/02 19:52:19
来源:新华网

让“八一薪火”在基层燃烧:泗洪税务的三个老兵

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  在泗洪税务有这样一群人,他们用坚韧的意志、拼搏的精神诠释着退伍不褪色、退役不退志的深刻内涵。他们在人生的不同阶段、不同岗位上砥砺前行,书写不平凡的人生华章!

  付士波:人生的意义就是脚步不停歇

  1991年,16岁的付士波参军入伍,成为了一名战士。2010年1月以少校正营职军官身份光荣转业,加入了泗洪税务大家庭。

  转业到税务系统后,他始终彰显着军人本色,在党建岗位上一干就是十余载。为深入实践党建和业务工作的深度融合,提升党建引领能力,他坚持创新工作方式方法,打造了具有特色的“五型”党支部品牌。在县局党委的坚强领导下,他立足于基层支部建设,通过不懈努力,2022年至2023年,全县税务系统15个支部全部建成标准化、规范化党支部活动阵地,全部建成达标支部。2023年,先后建成泗洪县局机关党委党建活动阵地、“省级退役军人戎耀之家”、“党建+N”……

  在生活中,他热心公益事业,积极参加社会志愿活动。2016年4月,付士波带头成立了泗洪县健步走运动协会,带动市民近2000人参加全民健身运动,在泗洪掀起了一阵全民参与健步走的热潮。时至今日,泗洪县健步走运动协会常态化开展健身活动,付士波的脚步从未停歇,他一直在路上。

  朱绍林:一个老兵的“传帮带”

  1991年到2011年,20年的军旅生涯,朱绍林从一名战士成长为司令部侦查科长。2011年,因工作需要,朱绍林转业至税务部门工作,至今已经13个年头。13年的税收工作,从基层分局到组织人事股,面对陌生的环境、陌生的岗位,他认真对待并圆满完成每一项工作任务。

  在组织人事股工作期间,朱绍林负责青年干部培养工作,他始终以县局培养实施方案和“六力先锋”青年党建品牌活动实施计划为根本,积极创新探索青年干部培养体系,聘请“青年成长导师”,通过“传帮带”为青年干部发展全方位护航。近三年,单位青年干部新增“三师”10人次,25人在省市局比武中取得名次,16人走上领导岗位,16人次通过省市局遴选考试。

  朱绍林没有惊天动地的事迹,有的只不过是在平凡岗位上的点点滴滴。他用自己的赤诚、担当和责任,为努力打造一支“精神上有追求,能力上有提升,业绩上有突破”的青年税干群体贡献着自己的力量。

  曹超:干一行精一行

  “干一行爱一行,干一行钻一行。”泗洪县税务局曹超将这句朴实的话作为自己的人生格言。2004年曹超以优异的成绩考入国防科技大学,成为一名军人。在军校期间时刻秉承“厚德博学、强军兴国”的使命,刻苦钻研、苦练本领,2008年在大学毕业时主动申请前往艰苦边远地区任职,到祖国最需要的地方奉献,最终如愿分配在祖国东边的一个小海岛上,该海岛又被称为“四无岛”:无居民、无淡水、无耕地、无航班。曹超继承“海岛为家、祖国为重、奉献为本”的老海岛精神,扎根海岛一干就是9年。

  2017年由于军队体制改革,曹超从一身橄榄绿变成了一身税务蓝。来到泗洪税务的第一站是办税服务大厅,身份的转变,带来的是专业不对口,一切从零开始。面对全新的领域,曹超直面困难,自我加压,加班加点自学税收业务知识,仅用两年时间就通过了税务师资格考试,成为了一名真正的税收业务骨干。由于工作能力突出、政治素养过硬,2021年曹超加入纪检组,成为一名纪检干部。在纪检组工作期间,参与查办信访案件十余起,2023年参加了“7·18”联合专案组,在专案组的6个月,他出色地完成了内审谈话任务,并参与了外查取证、疑点数据专项分析、案件卷宗收集整理等工作,用实际行动诠释了“干一行精一行”的优秀品格。

  新征程的号角已经吹响,让我们延续“八一精神”,厚植家国情怀,勇挑兴税重担,共筑“一枝一叶总关情”的为纳税人服务之梦。(付士波 程暄然)

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