“日式加班”文化根深 政府不让加班难执行

　　经常加班的日本职员。（资料图）

　　新闻背景

　　日本政府1日在政府部门办公楼集中的东京霞关启动“提早上班”活动，鼓励中央政府职员提早上班、准点下班，以期减少过度加班的现象。

　　实际上，这并非日本政府采用强制性政策鼓励职工不加班，但政策的效果一直存疑。

　　“朝6晚11”是常态

　　郑佳文：“拼命工作，彻底奉献”是日本职场通用信条。对不少日本男性来说，“朝6到晚11”工作模式很普遍。清早乘地铁到公司，上班加“例行”加班后，再与同事或客户去酒吧饮酒，凌晨3点烂醉回家，太阳未升起便要返回公司。

　　李明波：日本是出名的“加班大国”，据统计，从上世纪80年代开始，日本人平均每月加班时间30小时~60小时的人口比例，是发达国家中最高的。

　　王希怡：前几天我看到《读卖新闻》的一组数据，里面提到日本全职员工平均每年工作2000小时，比德国人、法国人长400小时。日本工会调查显示，20~50岁日本劳动者中，42.6%平均每月无偿加班16.7小时；85%的全职员工加班，20%的人每周工作超60小时，高于法律限制的40小时；大约一半的人加班不会获得额外工资。

　　李明波：反观欧美，要求雇员加班需要支付数倍于平时薪酬，这一点有严格的法律保障，因此除非特殊情况，一般雇主也不愿要求雇员加班。